De ondernemingsraad van Booking.com gaat in hoger beroep tegen een uitspraak van de rechter die het reisplatform toestaat werknemers te verplichten 40 procent van hun werktijd op kantoor door te brengen. Dat liet de raad dinsdag 10 november 2026 weten.
De uitspraak kwam eind oktober 2026 van de rechtbank in Amsterdam en gaf het bedrijf toestemming om personeel vaker op locatie te laten werken, tegen de zin van de ondernemingsraad. De eis van 40 procent komt neer op gemiddeld twee dagen per week op kantoor.
Volgens de ondernemingsraad heeft de rechter verkeerde juridische criteria toegepast en belangrijke argumenten in de zaak onvoldoende meegewogen. De raad heeft niet publiekelijk toegelicht welke bezwaren volgens hem zijn gepasseerd.
Door het hoger beroep sleept de juridische strijd over thuiswerken en kantoorwerk bij het Amsterdamse reisbedrijf zich voort. Een reactie van Booking.com op het beroep is in de verklaringen van 10 november 2026 niet opgenomen, en een datum voor een zitting is niet bekendgemaakt.
